Pomocou otázky zisťujúcej vašu motiváciu a zdôvodnenie voľby svojej pracovnej orientácie sa firma snaží odhadnúť, ako sa rozhodujete (spontánne alebo uvážene), ako plánujete (krátkodobo alebo dlhodobo) a aký pracovný výkon sa od vás v budúcnosti dá očakávať.
Pokračovať v čítaní...
Pokračovať v čítaní...